Gleichstellung der Geschlechter messen
This tool was developed by Mentimeter in cooperation with a leading diversity and consulting firm, Add Gender. Use it to start or continue the journey of creating more equality in your organization.
So laden Sie diese Vorlage herunter und verwenden sie
Nachdem Sie sich angemeldet haben, klicken Sie einfach auf „Vorlage abrufen“, um diese Präsentation herunterzuladen. Nach dem Download tippen Sie auf das grüne Häkchen – schon erscheint die Vorlage in Ihren Präsentationen und ist sofort einsatzbereit. Wer sich zuvor noch registrieren muss, braucht dafür nur wenige Klicks und ein paar Eingaben.
So führen Sie eine Mentimeter-Präsentation durch
Eine Mentimeter-Präsentation zu gestalten und durchzuführen geht schnell, unkompliziert und effizient. Kombinieren Sie interaktive Folien, die das Engagement und die Beteiligung Ihres Publikums fördern, mit Inhaltsfolien, die Kontext und zusätzliche Informationen liefern.
Live-Umfragen, Wortwolken und alle anderen interaktiven Folientypen ermöglichen es jedem Mitglied Ihres Publikums, mitzumachen – und sorgen gleichzeitig ganz ohne Mehraufwand für dynamische, lebendige Diagramme und Visualisierungen in Ihrer Präsentation.
What is gender equality?
Gender equality, also known as equality of the sexes is achieved when everyone has equal access to the same rights and opportunities in all aspects of society, without discrimination and regardless of gender. Everybody is valued and favoured equally. Although over the years there has been a lot of progress towards equality, there is still a long way to go. According to research by the UN, in 2018 only 27% of women held managerial positions worldwide, showing much room for improvement in the workplace.
About this template
This template has been designed to help you ask questions about gender in the workplace and assess how well you are doing at it. The Gender Equality template includes questions such as In your opinion, do women and men have equal opportunities in our organization? Do you feel involved in our organization’s gender equality work? Do you know who to talk to in our organization in the event of sexual harassment or discrimination? In your opinion, is there an equal number of female and male role models in our organization? What are the main arguments hindering our organization's equality work?
How to use this template
Use this presentation template to start a discussion with your employees to create a better and more diverse workplace. Don’t forget, you can add more slides and more questions to tailor it to your needs and your organization.